Monatsübersicht und Abwesenheit je Nutzer¶
[!SUCCESS] Nach diesem Kapitel prüfen Sie Monatsdaten je Nutzer und führen administrative Korrekturen gezielt aus.
Auf einen Blick¶
| Zielgruppe | Administratoren und Personalverantwortliche |
| Geschätzte Dauer | 4 Minuten |
| Schwierigkeit | Mittel |
| Voraussetzungen | Zugriff auf Nutzerdetails, Monatsübersicht und Abwesenheitsdaten |
| Ergebnis | Arbeitszeitkorrekturen und Abwesenheitskorrekturen sind fachlich eingeordnet. |
Monatsübersicht eines Nutzers¶
Administratoren können die Monatsübersicht eines Nutzers öffnen, um Arbeitszeiten, Pausen, Sollzeiten, Differenzen, Notizen und Statusmeldungen zu prüfen. Die Ansicht entspricht fachlich der Nutzerübersicht, enthält aber administrative Korrekturmöglichkeiten.

Administrative Arbeitszeitkorrektur¶
Mit ausreichender Berechtigung können Sie Arbeitszeiten direkt korrigieren. Die Zeitdokumentation erwartet eine Begründung und prüft die Eingaben. Verwenden Sie direkte Korrekturen nur, wenn kein normaler Nutzerantrag erforderlich ist.

Abwesenheitskorrektur¶
Bei Sonderfällen können Abwesenheiten administrativ korrigiert oder ersetzt werden. Dazu gehören beispielsweise Krankheitsvertretungen, nachträgliche Korrekturen oder fachlich freigegebene Anpassungen.
